La delega di pagamento permette ai lavoratori dipendenti, sia pubblici che privati, di ottenere un finanziamento anche in presenza di una cessione del quinto.
Nella delega di pagamento la rata viene addebitata direttamente sulla busta paga e viene concessa in convenzione con l’amministrazione di appartenenza.
La delega si può affiancare alla cessione dello stipendio e , come per la cessione, non è finalizzato all’acquisto di un determinato bene.
CARATTERISTICHE
la sua particolarità principale consiste nel permettere ai lavoratori dipendenti, sia pubblici che privati, di ottenere un finanziamento anche in presenza di una cessione del quinto.
- Risulta particolarmente indicata per i dipendenti statali
- E’ ottenibile anche in coesistenza con la Cessione del Quinto
- E’ ottenibile anche in presenza di ritardi di pagamento o segnalazioni in banca dati
- E’ coperto da garanzia assicurativa compresa nella rata
- Non viene richiesta nessuna motivazione
- Le rate vengono pagate attraverso la trattenuta in busta paga
- La durata del finanziamento varia da 2 a 10 anni
- La cifra ottenibile va da 2.000 a 40.000 euro
- I documenti necessari per la richiesta sono: Documenti di identità, codice fiscale , busta paga
- Rata cedibile fino a 1/5 dello stipendio
VANTAGGI OFFERTI
- Consulenza finanziaria gratuita sul luogo di lavoro o presso domicilio del cliente
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